Manajemen manusia, kualitas, dan perubahan

Manajemen menyentuh dan memengaruhi kehidupan hampir setiap manusia. Setiap organisasi dikelola dan diisi oleh manusia. Tanpa manusia, organisasi itu tidak ada. Mengelola sumber daya manusia, yang merupakan sumber daya yang paling vital, merupakan aktivitas sentral dan strategis. Manajemen sumber daya manusia (MSDM) semakin besar nilai kontribusinya bagi kesuksesan suatu organisasi. Manajeme…

Manajemen sumber daya manusia strategis ; konsep, sejarah, model, strategi, d…

Dalam buku ini anda akan disuguhi 20 bab mengenai MSDM Strategis dari konsep, sejarah, model, strategi, dan kontribusi SDM. Lebih spesifiknya, buku ini membahas (1) MSDM, Tantangan dan Dampaknya, (2) Konsep Strategi, (3) MSDM Strategis, (4) Peran Strategis, (5) Sejarah dan Model MSDM Strategis, (6) Kontribusi dan Dampak MSDM Startegis, (7) Strategi Kinerja Tinggi (8) Strategi Komitmen Tinggi, (…

Organisasi ; Struktur, Perilaku, Proses, dan Hasil

Di dalam kehidupan bermasyarakat, disadari maupun tidak, kita akan selalu behubungan dengan organisasi. Bahkan pada kehidupannya sehari-hari, banyak orang, yang hidup dalam organisasi. bisa terlbih langsung menjadi anggota organisasi, seperti di tempat kerja, sekolah, kegiatan sosial, dan sebagainya atau hanya dipengaruhi organisasi, misalnya sebagai pelanggan, nasabah, dan warga negara. Setia…

Kepemimpinan dampak dan Warisannya ; Praktik Kepemimpinan untuk Meraih keungg…

Buku ini menyajikan 31 bab yang membahas berbagai konsep, teori, pendekatan, gaya, dan sejumlah isu tentang kepemimpinan, yang dibagi menjadi lima tema sentral: (1) Kepemimpinan, Manajemen, Dampak dan Warisan, (2) Pendekatan dan Gaya Kepemimpinan, (3) Teori Kepemimpinan, (4) Dampak Kepemimpinan, dan (5) Warisan Kepemimpinan.

Perubahan dan Pengembangan Organisasi

Sebuah organisasi, pada dasarnya sama seperti makhluk hidup. Organisasi mengalami fase lahir, berkembang, dewasa, sakit, tua, dan dapat mati seperti makhluk hidup lainnya. Kalau perawatannya baik, sebuah organisasi tersebut bisa berumur panjang. Sebaliknya, bila perawatannya buruk, kita tidak dapat mengharapkannya berumur panjang. Selain faktor perawatan, untuk dapat bertahan hidup, suatu organ…

Social Entrepreneurship

Edition

Cet. I Januari 2015

ISBN/ISSN

978-602-289-124-6

Collation

vi, 246 hlm. ; 16 x 24 cm

Series Title

-

Call Number

338.04/Kas s

Pengembangan Manajemen

Selama tidak kurang sepuluh tahun terakhir ini, manajer telah dipandang sebagai unsur bisnis yang dinamis dan penting. Menyadari turbulensi dalam lingkungan dewasa ini, organisasi harus memiliki tim manajemen yang berkualitas tinggi, fleksibel, dan adaptif jika ingin bertahan hidup dan berhasil (Wener & DeSimone, 2012). Hal ini berlaku bahkan bagi organisasi yang telah memilih melakukan restruk…

Leadership And Teamworking

Edition

Cetakan Kesatu

ISBN/ISSN

978-602-7825-77-2

Collation

xiv + 502 hlm.; 16 x 24 cm

Series Title

-

Call Number

658.409 2/Kas l

Kumpulan program kreatif dengan Visual basic.net

Edition

-

ISBN/ISSN

978-602-8758-55-0

Collation

viii, 600 p.; 24 cm

Series Title

-

Call Number

005.74/Asw k